若手メンバーのパフォーマンスを向上！ 成長を加速させる営業育成設計とは

本セミナーをおすすめする方

• 若いメンバーの突き上げで、営業部の活性化を期待する経営者
• 若い営業メンバ - を育成し、早期に営業成果を出させたい幹部
• 育成しているにもかかわらず、営業成果に繋がらない部下にお困りのマネージャー

本セミナーで得られるもの

• 若手メンバーのパフォーマンスを向上させる営業育成設計のポイント
• 組織が求める成果を出す教育研修を設計する方法
• 育成による成果をわからないままにせず、育成による成果を明確にする方法

人材育成する本来の目的

若手営業パーソンを教育する際、例年通りの研修やOJTを主軸として育成設計をされている企業様も多いと思います。しかし、果たしてそれは組織が求めている「人材育成」の目的を果たしているでしょうか。

いつも社内教育で実施していることだから今年度も実施するというように、「人材育成」の目的を考えず形骸化してはいませんか。

本セミナーでは、人材育成する本来の目的である「成果を出すこと」を念頭に「営業育成設計するためのポイント」について詳しく解説いたします。

若手メンバーに対する育成が成果に繋がっているのかわからない方、成果を出すための育成設計ができているかを知りたい方、ぜひご参加ください。